«Кадровики КГОКа говорят: ты — слишком старый»
Одним без вопросов предоставляют теплый кабинет для работы, а наших мужиков даже на мороз не берут!
Прочитала статью про то, что начальник полиции Александр Баранников подал в отставку и перешел на работу в КГОК. Возмущена до предела, ведь он ушел из органов по выслуге лет, что дает ему право досрочно выйти на пенсию. Но обижает не его личность как таковая, а то, что руководство комбината с легкостью трудоустроило его, в то время как на предприятии действует программа по омоложению коллектива — ставку делают на работников до 35 лет. Полковник, насколько знаю, старше этой планки. В то же время качканарцев, которые старше, но имеют хорошую рабочую специальность, не берут на работу. Справедливо?
Пример — мой супруг, машинист бульдозера. В КГОКе простаивает техника, но его не принимают, аргументируя, что не подходит по возрасту — ему 53 года. Он что, пенсионер? Инвалид? Нет. Говорят прямо: слишком старый. Ездил в АТЦ Валериановска, там готовы его принять, но в управлении отказываются подписывать документ. Зато бывшего начальника полиции, который не намного моложе, почему-то без вопросов берут на руководящую должность, дают ему теплый кабинет. А наших мужиков даже на мороз не берут работать. Это несправедливо.
Да и столько говорят про пресловутое омоложение коллектива… А толку-то? Молодежь не особо идет на комбинат. Да и трудоустраивать их в ущерб профессионалам своего дела с многолетним опытом работы — тоже нехорошо. Опять же, пренебрегать знаниями «старожилов» производства не стоит — в будущем они смогут поделиться своими наработками с молодыми специалистами. Но нет, им по достижению пенсионного возраста предлагают уволиться и получить выплату-компенсацию в 120 тысяч. Но толку от этих денег нет. Их можно потратить за несколько месяцев, а дальше что?
Татьяна Николаевна
Смотрите также:
— Начальник полиции Качканара Александр Баранников ушел в отставку
[quote]Но обижает не его личность как таковая, а то, что руководство комбината с легкостью трудоустроило его,[/quote]
=-O =-O =-O чёй-это такое делается???? =-O
оборотни кругом =-O
Во-во!
Сам также искал работу ,мне было 45 и нигде не брали ,ни частники, ни предприятия говорят старый . Я в шоке был. А про ГОК давно говорят что без лохматой лапы не устроится.Я три раза пробовал -без толку .В последний раз сказали — ваша специальность не требуется , и тут-же взяли молодого парня с такой-же специальностью , что хочешь то и думай.
В кгок берут по блату,хотя они этого не признают.Менеджеры сами говорят «ты скажи нужную фамилию от кого ты и я тебя сразу возьму».Все кгоковские сплошные зять,кум,свекр,сын,дочь,любовница итд. :-!
Они и молодежь не особо берут, берут только по знакомству, вот так. А в управлении уже давно целые династии.
Так были бы династии хоть с толком. А то дибил на дибиле. Две династии знаю таких и как или чем сынков продвигают :-! . Как говорится за правдой пойдешь ноги до ж.пы стерёшь. *CRAZY*